Karrierewebsite, Lehrstellenplattform oder Rekrutierungswebsite – Bewerber:innen folgen einer vorwiegend digitalen Employee Journey. Da ist die Website oft ein früher und entscheidender Touchpoint, der über eine Bewerbung entscheidet. Eine starke Karrierewebsite ist daher ein entscheidendes Puzzleteil im Employer Branding.
